怎么写一份充实的简历
作者:tlrj002 日期:2014-09-26 浏览

简历制作是横在求职者面前必经的一个过程,无论你选择什么样的简历式样,使用多么美观的简历封面,都不能忽视对其中文字内容的重视。格式、封面、字体这些外在的形式固然会增加你简历的可看性,但这只能起到锦上添花的作用,最关键的还需要你的简历内容有“料”。如果只是空有其表而缺乏内涵,那么你的简历注定要成为沉睡在纸堆中的一员了。

越是好的企业,hr收到的个人简历往往越多。为了在有效的时间里将工作处理完毕,他们只能简要的浏览一下内容,看到有合适的就留下,看到一般的就放弃。为了适应hr的工作流程,在简历中加点“料”让内容充实,也就成为简历制作中的一道重要程序了。

着重突出与求职岗位相近的工作经历

一般来讲,个人简历的内容都应该包括:“本人基本情况”、“个人履历”“能力和专长”、“求职意向”、“工作经验”、“自我评价”等基本要素。像是前几个部分,只要清晰的交代出来就好。而后三个内容,才是简历中最重要的部分。

特别是工作经验,直接关乎到你简历的命运。如果你的经验符合用人单位的要求,并能凸显你的个人能力,那么恭喜你,基本上都会接到面试的通知。可如果你只是单纯的罗列出来,毫无重点可言,那么简历的下场即使我不说估计你也了解的吧。

在填写工作经验的时候,最好把最近的且与求职岗位工作内容相近的经历着装描述。这样通过你的工作时间和工作内容,面试官很容易便能知道你是有备而来,真的符合他们的岗位需求。如果你的经验没有与岗位内容相近的话,那么就把工作时间最长,企业名声最响的放在第一位,这样也能相对增加你的竞争力。

自我评价不要生搬硬套

网上的自我评价有很多,稍微搜一下就能看到上千条。对于求职者来说,无论你的文笔如何,在自我评价的部分都不能生搬硬套别人的。这样千人一面的言语,无法给hr传递出任何有效的信息,对你的求职非常的不利。

在写作自我评价的时候,最好结合自己的工作、学习经验,穿插你所掌握的技能等因素,通过自我语言的组织去展示出来。这样带有真情实感,且有很多干货的内容,才是hr最喜欢也最希望看到的。